5月29日，县卫生局召开2010年新任职干部座谈会，进一步了解和掌握新任职干部的思想动态和工作状况，充分听取他们对全县卫生事业发展和干部培养、使用等方面的意见和建议。整个会议座谈求真务实，摒弃了大话、虚话与套话。与会同志着重交流、探讨了“有位怎样有为”的问题。通过座谈交流，既统一了新任职干部的思想认识，又让他们相互借鉴吸收、结成对子竞赛，进一步增强了他们担当实干、争先进位的信心与决心。

　　会前，今年3月底新调整的31名干部集中观看了沈浩同志先进事迹报告会电教片。会上，大家结合两个月来的工作情况，开诚布公地交流了任职体会、工作计划与措施、创新工作及成效，大家的发言做到了交流内容有具体数字、全年工作有靠实指标、工作任务有月度序时、意见建议中肯有价值。大家一致认为，卫生局今年的干部调整真正实现了能者上、庸者下，凭工作实绩选人用人的良好导向。几名交流的同志还认为，轮岗任职更有利于他们摆脱人情掣肘，轻松上阵，能大刀阔斧干好事业。

　　会上，局主要负责人提出了“共追求、共研究、共勉励”的工作要求和“如痴如醉、如火如荼、如日中天”的干事境界，帮助新任职干部进一步理清发展思路，统筹兼顾抓好当前各项工作。他鼓励新任职干部一定要勇于担当、亲历亲为、敢作敢为，并表示只要是有利于推进卫生事业发展的工作，县局将予以坚决支持和关心。同时他还语重心长地提醒大家一定要当好表率，经常反思，加强自律，努力营造一个党风正、行风清的干事氛围，精神饱满、昂扬奋发地共同推动我县卫生事业发展，为广大卫生职工多谋幸福，为全县人民的健康保驾护航。