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不拘一格,敢用人才
发布日期: 2012/5/3

人才是最大的生产力,这个观点,赞成的人已越来越多。

过去300年,最能吸引人才的国家,显然是美国。在60多年前美国最保密的曼哈顿计划,几乎一半的核心人物是外国人。 

今天,美国70%以上的博士是美国国外出生的,52% 的硕士也是外国人。

美国最著名的前30所大学,拿到终生教授职位的,40% 是外国人。

1992年,一位26岁的中国留学生,拿到MIT博士后,6个月以特殊人才身份拿到美国永久居民,并破格作国防部重大项目的首席科学家。而这样的“特殊人才绿卡”都是以第一优先办理,一般的绿卡需要4年到10年。 

凡是被MIT录取的学生,你不需要担心你的学费,书费。除10% 的“富二代”字外,MIT 90% 的本科生有奖学金,助学金,学生可以全心全意作学问。硕士生,博士生几乎100% 是奖学金,助学金,或作助教,助研等。

过去2年,有几个被MIT和哈佛录取的中国大陆18岁的留学生,他们的父母工资在国内一年30几万人民币,远不够学校规定的12万美元的底线(父母收入在12万美元年收入 以下者,MIT会帮你申请到5万8千美元的奖,助学金。) 

不久前,MIT 校董会的董事长约翰·里德教授,在硅谷演讲,旧金山附近20几家银行慷慨解囊,原来,2000年,约翰·里德教授从美国最大的花旗银行董事长位置退休后,纽约股票交易所又三顾茅庐请他出山任纽约股票交易所的董事长,后来担任MIT校董会的董事长。约翰·里德教授的演讲核心就是“MIT的国际化力度还不够,我们就是要吸引全世界最好的人才。”