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我县“百博进百企”签约举行
发布日期: 2013/7/25

                                                     我县“百博进百企”签约举行 

    

 

             7月24日下午,我县人才科技项目洽谈暨“百博进百企”集中签约仪式在县行政中心举行。市委常委、组织部长张爱军,省委组织部人才工作处处长过利平,市委组织部副部长徐龙,县领导王炳松、王友芳、黄才堂、王世民、金陵等出席。

   为贯彻省委组织部、市委组织部《关于开展“教授博士柔性进企业活动”的通知》精神,进一步推动我县企业与高校院所加强交流合作,今年以来,我县由县委组织部牵头,县人社局、科技局、经信委以及科技镇长团共同参与,在全县开展了“百博进百企”活动,活动开展以来,基层党委高度重视,广大企业积极参与,截至目前,全县“百博进百企”活动已成功对接了来自省内外57所高校的153名教授博士到我县112家企业挂职服务,其中来自985、211高校的教授博士占一半以上。在荷藕节到来之际,我县以开发区、安宜镇、泾河镇、柳堡镇、山阳镇为主体,邀请了省内外的50名教授博士来宝集中举行“百博进百企”签约仪式。

  

       张爱军在讲话中说,宝应是全市人才工作先进县,不少人才工作创新做法走在全市前列。他希望宝应进一步做好全方位的服务工作。要高度重视人才工作环境、创业环境和人文环境的打造,进一步完善人才政策体系和服务体系;希望各位企业家要切实承担起主体责任。各位企业家要充分把握“百博进百企”活动的大好机遇,努力招引更多的教授博士,实现无缝对接,高效合作;希望挂职教授博士要诚心融入宝应,扎根企业,取得丰硕成果。

  

       过利平在讲话中指出,近年来,宝应县把科教和人才强县战略作为基础性战略,创新政策机制,积极构筑人才创新创业良好环境,取得了很好成效。特别是结合县情实际,开创了招才引智“三排三寻”活动,提高了引才实效,这项工作在苏中苏北遥遥领先。目前,宝应正处于提速发展的节点上,已经具备了良好的产业基础,宝应开展的“百博进百企”活动,为广大教授博士在宝应开展深度合作提供了广阔的空间,相信各位博士在宝应一定大有作为,省委组织部和省人才办将大力支持各位博士在宝应创新创业,大力支持宝应的人才工作,在更多的方面给予关心和帮助。

  

      县委书记、县人大常委会主任王炳松在致辞中说,近年来,全县围绕建设实力宝应、形象宝应、和谐宝应、效率宝应,加快在沿河地区崛起的奋斗目标,牢固树立项目为王,人才为纲的发展理念,特别在人才科技工作方面,全力构建以政府为引导,产业为纽带,企业为主体的政产学研合作创新机制,先后与清华大学、上海交大、华东理工、东南大学等50多所知名高校建立了紧密合作关系。此次,“百博进百企”活动是宝应人才科技工作的一件大事,体现了各位教授博士对我县的关心和支持,体现了彼此合作的真诚愿望。通过这次活动,今年我县将迎来153位教授博士,他们将进企业,挂副总,同创新。教授博士的专业研究方向覆盖面广,针对性强,既涵盖了输变电装备、压力容器等主导产业,也包括高分子材料、生物科技等传统产业、新兴产业,我们坚信,通过“百博进百企”活动,必将进一步加深我县企业与教授博士之间的友谊和感情,密切我县企业与更多高校院所的合作联系,必将为宝应经济社会的快速发展、转型发展注入强劲动力。衷心希望签约企业充分发挥人才优势,汇聚更多创新资源,不断提升自主创新力和核心竞争力,希望各位教授博士把宝应这片创新创业的热土,作为事业发展的新平台,在科技攻关、成果转化等方面与企业合作共赢,大展宏图。他也恳请各位领导和专家一如既往地关心支持宝应发展,帮助宝应在更大范围、更高层次、更广领域聚人才、促合作、快转型,我县将秉承尊重知识、尊重人才、尊重创造的理念,为每一位来宝创新创业的优秀人才提供施展才华的最佳发展平台,携手共创更加美好的未来。

  

 

      

        签约仪式由县委常委、组织部长王友芳主持.

      

         副县长、县科技镇长团团长王世民就我县基本情况、人才政策环境作专题推介。

  

 

     

        会上举行了“百博进百企”活动和产学研合作项目集中签约;举行了“百博进百企”聘书发放仪式;向获得2012年度市“绿扬金凤”计划资助企业代表颁奖;向获得2012年度省级人才科技载体的企业代表授牌。

  

 

      

       与会人员观看了介绍宝应基本情况和人才工作发展的专题片;挂职博士代表、武汉大学教授何春清,企业代表、扬州腾飞电缆电气材料有限公司董事长张云作表态发言。(许仁峰 唐爱平)