为加强我县卫生人才培养，加快名医建设，推进全县卫生事业健康发展，根据县委《关于优秀人才引进培养的若干政策意见》精神，结合我县卫生工作实际，县卫计委日前启动我县第一届名医选拔工作。　　

本次名医选拔工作坚持公开、公正、竞争、择优的原则，严格按照《宝应县名医选拔与管理办法（试行）》执行，采取民主推荐、个人自荐、综合评审、审议报批等程序规范进行，共评选出县级名医10名，镇级名医20名。县级“名医”面向县直医疗单位，“镇级”名医面向镇（中心）卫生院（社区卫生服务中心）。推荐人选为在职在岗的执业医师，从事本专业工作累计满10年及以上，年龄男不超过55周岁、女不超过50周岁。　　

评选出的名医实行动态管理，管理期为2年，可以连任，由所在医疗单位及卫生计生主管部门负责名医的日常管理。管理期内，县级名医和镇级名医每人每年分别享受20000元、15000元津贴补助。