各镇党委，县经济开发区、有机农业开发区党工委，县人才工作领导小组成员单位，县各有关部门（单位）：

为贯彻落实中央和省、市有关人才工作精神，推动我县各项人才工作目标任务的落实，增强招才引智工作的针对性和实效性，加快集聚经济社会发展急需的各类人才，经研究，决定开展2017年人才需求调研工作，现将有关事项通知如下：

一、调研内容

各镇（区）、部门要围绕我县主导产业、特色产业、新兴产业，根据产业基础、发展方向和园区特色，找准需求的重点，全面深入开展人才需求调研工作。

1、创业创新领军人才需求。重点是面向各园区、规模以上企业、高新技术企业，特别是拥有各类省级以上研发机构的企业开展调研，主要征集能够带资金、带技术、带项目来宝创办科技型企业，或者我县企业和创新载体急需引进的掌握关键技术的高层次研发人才和管理专家的需求信息。

2、博士人才需求。重点是面向全县规模以上企业、企业博士后科研工作站、事业单位开展调研，主要征集全县经济社会发展急需的、拥有博士学位人才的需求信息。

3、基础性人才需求。面向各企事业单位开展调研，主要征集硕士研究生和原“985”“211”名校优生以及我县产业发展急需的本科毕业生的需求信息。

4、企业技术难题信息。面向各园区、企业开展调研，主要征集企业产品开发、设计、工艺、生产和管理等环节存在的技术难题需求信息。

二、有关要求

1、高度重视，广泛宣传。各镇（区）、部门要高度重视，围绕省市县人才计划，深入宣传发动，填报人才需求，鼓励企业加大人才投入，加快人才引进。各单位报送的人才需求信息经整理后，将在有关媒体和2017年度全县各类招才引智和宣传推介活动中发布。

2、分工协作，精心组织。县组织、人社、科技等部门分工协作，组织部门负责需求信息的审核上报和对外发布，科技部门负责创业创新领军人才需求信息和地方及企业技术难题需求信息的征集和汇总，人社部门负责博士人才和基础性人才需求信息的征集和汇总。各镇（区）、有关部门要指派专人负责，特别要深入调研各园区、企业及重点研发机构的人才技术需求，了解掌握各领域、专业高层次人才集中的地区及高校院所，提升招才引智工作实效。

3、认真核实，及时上报。各单位要严格按照附表格式填写，保证人才需求信息真实、准确。各镇（区）、部门对所属企事业单位填报的信息要认真核实，杜绝虚假人才需求、联系方式错误、联系人不知情等现象，同时将需求信息汇总整理后加盖印章，于2017年2月15日前将需求信息纸质版和电子档分别报送至县人社局和科技局。通知及相关附表可在“宝应党建网”（www.bydj.net）公告栏下载。

县委组织部（县人才办）联系人：吕祥泉，联系电话：15152700360，电子邮箱：byxrcb@126.com，联系地址：县行政中心3115室。

县人社局人才交流中心联系人：罗秋玲，联系电话：88270361，电子邮箱：byrcjl@163.com，联系地址：安宜东路84号（县人力资源市场3楼）。

县科技局党组办公室联系人：汤海华，联系电话：15951438339，电子邮箱：2712535249@qq.com，联系地址：工农路76号（县科技大厦306室）。

附件：1、2017年宝应县创业创新领军人才需求信息汇总表

2、2017年宝应县博士人才需求信息汇总表

3、2017年宝应县高校毕业生需求信息汇总表

4、2017年地方及企业技术难题信息汇总表

                     宝应县人才工作领导小组办公室

2017年2月6日

附表